Meet the Xylossers 22 blogposts

Ben jij binnenkort afgestudeerd? Dan spoken er op dit moment 101 vragen door je hoofd. Talent Acquisition Partner Annelies zet je in de startblokken. 

Onze Xylosser Antonio is terug van weggeweest. Lees hier alles over zijn Xylos-avonturen van vroeger en nu! 

“Als prille schoolverlater koos ik vijf jaar geleden voor team Xylos. Want uit verschillende sollicitatiegesprekken kwam het bedrijf er zonder twijfel als beste uit. Enerzijds door de aangename en leuke babbels, anderzijds door het boeiende leertraject dat Xylos mij voorstelde."

“Ik heb lang met SaaS-oplossingen gewerkt en was geïntrigeerd door de cloudformules die erachter schuilen. Daarom wou ik meer kennis opsnuiven over de Microsoft Azure-wereld. Kortom, ik was klaar voor een nieuwe uitdaging. "

"Ik ging het liefst aan de slag in een bedrijf waar de bedrijfscultuur volledig snor zit. En al snel had ik een match: Xylos."

“Ik stapte vorig jaar in het Xylos-avontuur dankzij het Young Graduates Program. Dat is een intensieve opleiding van drie maanden die de opstap naar het bedrijfsleven vlotjes laat verlopen voor de net afgestudeerden onder ons."

“Ik was op zoek naar een nieuwe uitdaging. Bij een vorige werkgever had ik al met enkele Xylossers samengewerkt en het leek me een aangenaam bedrijf met een familiale sfeer." 

“Ik heb altijd al een zwak gehad voor de technologiewereld. Na mijn vorige job als communicatieverantwoordelijke keek ik er dan ook naar uit om in de IT-sector aan de slag te gaan."

“Niet elke dag is een doorsneedag. Al loopt er natuurlijk een rode draad door mijn dagelijkse werkroutine. Zo ben ik vooral actief op zoek naar nieuwe kandidaten op verschillende manieren en via verschillende kanalen."

“Ik heb talen en communicatie gestudeerd. Startersfuncties binnen communicatie zijn schaars en heel populair. Mijn zoektocht naar werk ging dus niet van een leien dakje. Maar Xylos gaf me een kans, en die heb ik gegrepen."